2019-06-08

职位信息

  • 面议
  • 大专 / 经验2年以上 / 性别不限 / 年龄不限
  • 苏州(苏州苏惠路88号环球188大楼东楼22F)
  • 招聘1人
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职位描述

岗位职责  
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规; 
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 
6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 
7、负责考勤汇总,协助员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等; 
8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。  
任职资格  
1、人力资源或相关专业,大专以上学历; 
2、有银行、投资公司、典当行、培训公司、保险公司、网络公司等电话营销类公司及金融行业的从业经验者优先; 
3、两年以上人力资源工作经验,良好的书面和语言表达能力,善于与人沟通,办事认真仔细且有效率; 
4、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用; 
5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。

公司信息

汽车及零配件 其他 10~50人 苏州市

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